ANALISTA RH - PERFORMANCE

Objetivo:

Gestão e acompanhamento de indicadores de performance, definição de metas e condução do ciclo de avaliação de desempenho, visando a melhoria contínua dos processos e resultados organizacionais.

Atividades:

1. Definição de Indicadores e Metas de Performance: Colaborar com as áreas para identificar e definir indicadores de performance, estabelecendo metas claras e alcançáveis alinhadas aos objetivos estratégicos da empresa;

2. Estruturação dos Ciclos de Avaliação Anual: Planejar e organizar o ciclo anual de avaliação, garantindo a comunicação eficaz dos processos e prazos para todos os colaboradores;

3. Monitoramento de Indicadores e Metas: Acompanhar continuamente os indicadores e metas estabelecidos no sistema, analisando os dados de performance e gerando relatórios periódicos para a liderança;

4. Fechamento dos Resultados de Performance: Consolidar os resultados de performance ao final de cada ciclo, preparando relatórios detalhados com análises e insights sobre o desempenho dos colaboradores;

5. Auditoria de Indicadores: Realizar auditorias regulares dos indicadores de performance, identificando oportunidades de melhoria, corrigindo e propondo ajustes para o próximo ciclo de avaliação;

6. Gestão do Ciclo de Avaliação Anual: Organizar todas as etapas do ciclo, assegurando que o processo seja justo, transparente e alinhado às políticas da empresa.

• Ensino superior completo ou cursando;
• Excel Intermediário;
• Inglês intermediário;
• Ferramentas de BI (Business Intelligence);
• Metodologias Ágeis e Gestão de Projetos;
• Mapeamento de Processos e Indicadores de Desempenho;
• Pacote Office nível intermediário;
• Comunicação Assertiva;
• Discrição e Confidencialidade;

💸PPR;

🚌Vale transporte;

🍟Vale refeição ou alimentação;

🚑 Plano de saúde Unimed com abrangência Nacional; 

😃Plano odontológico Dental Uni;

❤Seguro de vida - Metlife; 

💪GymPass;

💉Convênio farmácia Nissei;

📗Bolsa de estudos;

📚Bolsa de idiomas;

👶Cesta Natalidade;

⚰Auxilio Funeral - extensivo a dependentes;

💰Desconto em instituições de ensino;

🤑Desconto em diversos estabelecimentos em Paranaguá;

🎉Comemorações mensais dos promovidos e aniversariantes de empresa;

📙Aprendizado continuo na nossa Universidade Corporativa - UniTCP.

• Horário de trabalho - 08h ás 18h de segunda à sexta - feira.

O que fazemos? Movimentamos para transformar!

Somos mais de 1.600 corações que movimentam o comércio exterior. Como maior empregadora do litoral, geramos diversas oportunidades de carreira nas mais variadas áreas de trabalho e conhecimento.

Buscamos colaboradores que estejam interessados em atuar com pluralidade de culturas e focados em resultados. O nosso principal objetivo é crescer em equipe e desenvolver nossos talentos.

Nós somos uma empresa privada que administra um dos maiores terminais de contêineres da América do Sul, localizado em Paranaguá, sendo a única operadora portuária de contêineres do litoral do Paraná.

Por aqui não atuamos apenas com o embarque de contêineres, mas também trabalhamos com toda a cadeia logística do comércio exterior.

Contamos com armazém de operação própria, operação de cargas especiais e ferroviária dentro do Terminal – sendo o único no Sul do Brasil com este diferencial – além da mais moderna área de cargas perigosas (IMO).

Somos também líderes mundiais em exportação de carne de frango congelada, contando com o maior pátio para contêineres refrigerados (reefer) do país.

Desde 2018, integramos o portfólio da China Merchants Port Holding Company (CMPort) – o maior e mais competitivo desenvolvedor, investidor e operador de portos públicos da China.

Na TCP, trabalhamos arduamente para ser percebida como a melhor empresa de logística integrada, com base portuária nas áreas de influência onde atua, sendo a primeira escolha de colaboradores e clientes, gerando valor para investidores.

Nossos valores:

• Valorização das pessoas;
• Meritocracia;
• Ética e transparência;
• Excelência;
• Orientação para Resultado;
• Responsabilidade Socioambiental.